Hiện tượng các Sinh viên đua nhau đi làm thêm giờ đây không còn xa lạ hay hiếm thấynữa.Làm thêm gần như đã trở thành một phần không thể thiếu trong đời sống Sinh viên. Có rất nhiều công việc phù hợp với Sinh viên như : tiếp thị , bán hàng , gia sư,…Bình thường không phải tự nhiên Sinh viên muốn đi làm thêm , lý do họ đi làm thêm là vô kể nhưng hầu hết lý do chính là để cải thiện tình hình tài chính, đỡ đần một phần nào cho gia đình. Ngoài ra không phải chỉ để kiếm tiền ăn học mà làm thêm còn là cơ hội đào luyện mình giữa thực tế . Hàng ngày Sinh viên phải đối mặt với vô số vấn đề nan giải,đó là nỗi lo về giá cả sinh hoạt đang ngày càng leo thang, nỗi lo tăng học phí, và vô vàn các khoản phát sinh không mang tên khác.Đã có một số lượng không ít các Sinh viên mới chân ướt chân ráo vào trường đã phải hối hả lao ra ngoài kiếm việc để nuôi lấy “cái sự học” và vì thể tiềm ẩn trong Sinh viên nhất là đối với các Sinh viên ở tỉnh khác lên học ở các thành phố lớn một nỗi lo đó là nỗi “lo tăng giá”.Trong số hàng trăm nghìn tân Sinh viên nhập học mỗi năm có hàng trăm Sinh viên trúng tuyển nhưng không có tiền theo học hoặc đăng ký nhập học rồi lại xin rút hồ sơ vì không kham nổi tiền trường theo qui định,hoặc giả định là gia đình có xoay xở được học phí nhưng cuộc sống Sinh viên dài đằng đẵng các Sinh viên không thể trông đợi mãi vào sự trợ giúp của gia đình được thế là bắt đầu một cuộc trường trinh đi tìm việc làm,đó là giải pháp tất yếu để lấy ngắn nuôi dài.
Nhưng Sinh viên đi làm thêm không chỉ để kiếm tiền ăn học mà đây còn là cơ hội cọ xát với cuộc sống với xã hội.Sẽ là hơi ngoa nếu cho rằng cái “định lý ngược” mà Sinh viên vẫn truyền tụng “việc làm trước , học hành sau” đã trở thành một hiện tượng cực kỳ cấp thiết ở tất cả các trường Đại học Cao đẳng.Nhưng rõ rãng nhu cầu đi làm thêm của Sinh viên không chỉ còn là làn sóng ngầm lẻ tẻ tự phát mà trở thành xu hướng tất yếu của giới trẻ năng động. Ngày nay không còn mối quan hệ “xin việc – cho làm” như trước mà thay vào đó là sự lựa chọn sòng phẳng giữa người lao động và nhà tuyển dụng . Nhhưng muốn bình đẳng trong quan hệ ấy mỗi Sinh viên phải tự khẳng định mình bằng cách dấn thân vào cuộc sống , chịu va đập ngay từ khi còn ngồi trên ghế giảng đường để có vốn sống , kinh nghiệm thực tế , để nhanh chóng bắt kịp guồng quay đầy sức ép của công việc ngay khi tốt nghiệp . Không phải ngẫu nhiên mà các nhà tuyển dụng lớn đều đòi hỏi các ứng cử viên phải có nhiều kinh nghiệm . Lý do rất đơn giản là những ai mạnh bạo ham xê dịch , sẵn sàng lăn lộn ở những vùng đất mới lạ sẽ là những người thích ứng với công việc nhanh nhất , phản ứng tốt nhất khi có nhiều thay đổi , tát nhiên không thể loại trừ yếu tố trình độ cơ bản .
